DERECHOS RECUPERADOS POR LOS/AS COMPAÑEROS/AS DEL AYTO. DE ALCALÁ DE HENARES: ALGUNOS/AS DEBERÍAN APRENDER (SI ES QUE PUEDEN)

FSC-CCOO SECCIÓN ADMINISTARCIÓN LOCAL AYTO. ALCALÁ DE HENARES   Como continuación de las reuniones mantenidas  con el Alcalde y la Concejala de RR.HH.  los días 5 de noviembre y 5 de diciembre, después  de la reunión que hemos tenido hoy podemos  informaros de cosas más concretas.

Como ya decíamos en los comunicados anteriores,  le habíamos propuesto al Alcalde retomar los  asuntos de recortes que nos habían hecho con el  Decretazo en cuestiones que en principio no eran  de tipo económico: JORNADA, ASUNTOS  PROPIOS, DIAS ADICIONALES DE VACACIONES,  BANCO DE HORAS Y LA PAGA.

JORNADA: Esta de acuerdo en ajustar la jornada a las 7  horas diarias y 35 horas semanales, tal y como lo teníamos  en el convenio anterior y sustituir lo que sería la ampliación  que sufrimos ahora en formación on line para todos los trabajadores.  Entrará en vigor la jornada de siempre el próximo día 2 de enero.  Por cierto este es el mismo acuerdo que se reflejaba en la carta del   acuerdo del Alcalde de Torrejón de Ardoz que le entregamos al  Alcalde en la reunión anterior.

ASUTOS PROPIOS: Se amplían y pasan de los 3 del decreto a 5.  En principio se amplia el periodo de disfrute hasta el 30 de abril.

DIAS ADICIONALES DE VACACIONES: Se recuperan los días  de vacaciones por antigüedad.  Esos que son 1 más a los 15 años; 2 a los 20; 3 a los 25; y 4 a los 30 años.  Estos días podrán disfrutarse adheridos a las vacaciones como antes o  se podrán coger como días de asuntos propios a lo largo del año siempre  que lo permitan las necesidades del servicio.

BANCO DE HORAS:, pero hay muchas posibilidades de eliminar  el disparate de dejar la mitad del banco de horas para la jubilación,  acordando periodos para disfrutarlas dependiendo del número de horas que se tengan, es decir, evitar la acumulación exagerada de horas.

PAGA EXTRA DE NAVIDAD: Si encontramos una formula legar de  adelantar la paga no tendrían problemas en pagarla y si se aprueba la  moción que presenta IU en el pleno de hoy, lo harían, aunque en el  momento de la reunión todavía no tenían claro su voto pero dice que  la abstención de su grupo, el PP, podría valer. De momento pueden pagar  la calderilla de lo devengado hasta el mes de julio el 2 de enero. Esto a  nosotros no nos vale y a los que mas daño hace la perdida de la paga,  que como siempre es a los trabajadores de menor poder adquisitivo, menos.

CALENDARIOS: Se mantienen los calendarios ya pactados tal y como  estaban. No se tocan.

BESCAM: Parece ser que la presión que hemos realizado desde  CCOO a través de los ayuntamientos afectados por el recorte (111)  con mociones en los Plenos, esta teniendo ya los efectos deseados  y si no nos engañan, la CAM va a recular sobre este asunto.

LOS ATRASOS: Nos dice que la nómina se va a pagar el día 20  y en ella van todos los atrasos pendientes.

Como veis, después de 3 reuniones vamos avanzando en la  recuperación de derechos perdidos.  Nuestra Sección Sindical, como ya os habíamos informado,  vamos a seguir peleando para recuperar todo lo que nos han quitado.  Alcalá de Henares, 18 de diciembre de 2012

Fdo.: Acisclo Ramírez Jiménez Secretario General de la Sección Sindical de CCOO

P.D.: En el pleno que se ha celebrado esta tarde  se han aprobado las dos mociones que se presentaban  para evitar el recorte de la BESCAM y la moción de IU para que  nos paguen la paga. Es muy posible que esto sea una realidad en enero.

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