FSP-UGT Guadalajara
PLAN DE AJUSTE DE COSPEDAL
Jueves, 01 de Septiembre de 2011 01:16
El Ejecutivo manchego pretende ahorrar 1.815 millones de euros entre 2011 y 2012, lo que supone que el presupuesto regional se reduce un 20% (1.718 millones) y quedará por debajo de los 7.000 millones de euros.Cospedal pretende que los ingresos se incrementen en 97,5 millones de euros.
◦400 millones en sanidad, se centra en lo que se denomina "racionalización de las infraestructuras e instalaciones sanitarias". Algunos centros se venderán y luego se alquilarán para su uso, pero no se dan más detalles sobre este recorte en los centros sanitarios.
◦319 millones de euros en el coste de personal:
- La supresión del 40% de puestos de personal eventual en la Administración pública.
- La congelación temporal de la oferta pública de empleo en todos los sectores de cara al 2012.
Prohibición de contratar personal funcionario interino.
◦134,4 millones en vehículos, arrendamientos y venta de inmuebles.
◦389 millones en las subvenciones a empresas privadas y públicas.
◦247 millones en la suspensión de obra nueva e infraestructuras.
◦156 millones en el capítulo séptimo, con la reducción de transferencias a empresas agrícolas.
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| La maestra y la alumna aventajada, servicios públicos al garete |
Estas son algunas de las medidas concretas para el ahorro y el ingreso que la presidenta de Castilla-La Mancha, María Dolores de Cospedal, ha presentado en el Plan de Garantía de Servicios Sociales Básicos.
- Aumento de dos horas lectivas semanales para los docentes de Infantil, Primaria (de 23 al 25) y Secundaria (de 18 a 20). No se pagarán las vacaciones a los interinos que trabajen más de 5,5 meses. Se cobrará en función del tiempo trabajado, con un máximo de 22 días hábiles.
- Una reducción de 500 liberados sindicales. La cifra pasará de 785 a un máximo de 284.
- La supresión del 40% de puestos de personal eventual en la Administración pública.
- Eliminación de 19 empresas y fundaciones públicas.
- Un plan contra el absentismo laboral, en el que se sustituye el pago de horas extras por tiempo de descanso. Supone un ahorro de 46 millones de euros.
- Eliminación de la figura del Defensor del Pueblo y los delegados de las consejerías en las cinco provincias manchegas.
- La supresión de las subvenciones directas a sindicatos y patronales.
- La reducción de 32 de los 33 centros de formación de profesorado que existen en la región. Ahorro de 28 millones.
- La congelación temporal de la oferta pública de empleo en todos los sectores de cara al 2012. Se prevé un ahorro de 6 millones de euros.
- Supresión de la Oficina de la Junta en Bruselas, una delegación de la comunidad autónoma en la capital europea.
- Reducción del presupuesto de la Televisión de Castilla-La Mancha en un 20% para su posterior privatización. Se reducirán las subvenciones a un 10% con carácter general.
- Control del consumo de la telefonía móvil, con el que se ahorrará 2 millones de euros.
- Restricción de la contratación de asistencias técnicas. Ahorro de 11,7 millones.
- Reducción del 50% de los gastos de protocolo y campañas institucionales.
MEDIDAS DE INGRESOS
- La venta de acciones en sociedades privadas que posee el Gobierno regional, como Gas Natural o Telecom, de la que se conseguirá un ingreso de 12 millones de euros.
- Venta de inmuebles en propiedad de la Junta de Castilla-La Mancha sin uso que supondrá un ingreso de 10 millones.
- Venta de vehículos públicos (una flota de 2.500 vehículos) de la que se espera un ingreso de 4 millones de euros.
- Operación de sale&leaseback (venta con arrendamiento y posterior derecho de recompra) de los edificios de la consejería de Sanidad.
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